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「赏罚不信」习题

词义题

5 题

第1题

成语“赏罚不信”的核心含义是什么？

A.指赏罚分明，公正无私

B.指赏罚不明确，缺乏信用

C.指赏罚过于严厉，令人畏惧

D.指赏罚标准不统一，因人而异

第2题

下列哪项最能准确描述“赏罚不信”的含义？

A.指赏罚制度混乱，无法执行

B.指赏罚没有信用，不能使人信服

C.指赏罚过于宽松，效果不佳

D.指赏罚标准模糊，难以界定

第3题

“赏罚不信”这个成语主要用来批评什么？

A.赏罚过于严苛

B.赏罚缺乏信用

C.赏罚标准不一

D.赏罚执行不力

第4题

以下关于“赏罚不信”的解释，哪一项是正确的？

A.指赏罚分明，令人信服

B.指赏罚没有信用，不能使人信服

C.指赏罚过于严厉，令人畏惧

D.指赏罚标准模糊，难以执行

第5题

“赏罚不信”这个成语的准确含义是？

A.指赏罚制度不健全

B.指赏罚没有信用，不能使人信服

C.指赏罚过于宽松，效果不佳

D.指赏罚标准不统一，因人而异

书写题

2 题

第1题

下列选项中，哪一项是成语“赏罚不信”的正确书写？

A.赏罚不信

B.赏罚不兴

C.赏罚不欣

D.赏罚不辛

第2题

在以下四个选项中，哪一项正确书写了成语“赏罚不信”？

A.赏罚不欣

B.赏罚不辛

C.赏罚不信

D.赏罚不兴

用法题

5 题

第1题

下列句子中，成语“赏罚不信”使用恰当的一项是？

A.公司领导赏罚不信，对努力工作的员工给予丰厚奖励，对懈怠者则予以严厉惩罚，极大地提升了团队士气。

B.这位法官赏罚不信，对所有案件都一视同仁，确保了司法公正，赢得了民众的广泛赞誉。

C.古代君王若赏罚不信，朝令夕改，便会失去臣民的信任，导致国家动荡不安。

D.他做事赏罚不信，总是根据个人喜好决定奖惩，导致团队内部矛盾重重。

第2题

以下哪个句子正确地运用了“赏罚不信”这一成语？

A.在企业管理中，赏罚不信是激励员工的有效手段，能确保每个人都清楚自己的责任。

B.这位将军赏罚不信，对有功之臣从不吝啬奖赏，对违纪者则严惩不贷，军队纪律严明。

C.历史记载，某些暴君赏罚不信，随意更改法令，导致百姓生活困苦，社会秩序混乱。

D.他性格赏罚不信，对朋友总是言出必行，因此在朋友圈中信誉极高。

第3题

下列句子中，成语“赏罚不信”使用不当的是哪一项？

A.如果管理者赏罚不信，随意推翻之前的承诺，员工的积极性会受到严重打击。

B.这位导演赏罚不信，对演员的表演要求严格，但奖励却非常丰厚，大家都很敬佩他。

C.在封建社会，皇帝赏罚不信是常见的现象，这往往导致忠臣寒心、奸佞当道。

D.他做事赏罚不信，答应的奖金总是找借口克扣，团队成员怨声载道。

第4题

以下哪个句子中，“赏罚不信”的使用符合其语义和语境？

A.学校规定赏罚不信，对作弊学生一律取消成绩，对优秀学生则给予表彰，维护了学术诚信。

B.这位官员赏罚不信，上任时承诺的福利政策一再拖延，民众的不满情绪日益高涨。

C.他性格赏罚不信，对下属的错误总是严厉批评，但对成绩突出者却从不表扬。

D.在比赛中，裁判赏罚不信，对犯规行为视而不见，导致比赛结果不公平。

第5题

下列句子中，成语“赏罚不信”使用正确的一项是？

A.这位教练赏罚不信，训练时对队员要求严格，但赛后总是自掏腰包奖励表现好的队员。

B.古代法家思想强调赏罚分明，反对赏罚不信，认为这样才能建立权威。

C.他做事赏罚不信，答应的项目奖金总是以各种理由克扣，导致团队士气低落。

D.公司制度赏罚不信，对迟到者罚款，对全勤者发奖金，激励了员工守时。